Оплата
Наличными в офисе
по адресу: г. Иваново, ул. Степанова, д.5, оф. 102. в рабочие дни с 8:30 до 17:00.
Безналичный расчет через
р/с: 40702810300000002681
к/с: 30101810800000000772
БИК: 042406772
ВНИМАНИЕ!!!
При безналичном расчете, счет на оплату будет выставлен после обработки заказа сотрудником. Выполнение заказа начнется после оплаты. НДС включен в стоимость товаров.
Доставка
Самовывоз (бесплатно)
Готовая продукция может быть самостоятельно получена в офисе по адресу: г. Иваново, ул. Степанова, д.5, оф. 102."
Доставка по России
Доставка продукции (за счет заказчика) может быть осуществлена почтой России или транспортной компанией ПЭК. Сроки доставки заказа зависят от удаленности района заказчика.
ВНИМАНИЕ!!!
При получении посылки проверьте наличие форм согласно заказу и в случае нехватки составьте акт с представителем незаинтересованной организации. Претензии с приложением акта принимаются издательством в течении 10 дней с момента получения посылки.
 |
 |
 |
 |
 |
 |
|||||
|
|
 Модель: Т-1.
 Производитель: Издательство "Ивановобланкиздат"
 Страна изготовитель: Россия, г. Иваново
 Наличие: Есть в наличии
|
Цена: 1.00р. Включая НДС |
Применяются для оформления и учета принимаемых на работу работников по трудовому договору. Форма N Т-1 заполняется на одного работника. Составляются лицом, ответственным за прием на работу в организацию на основании заключенного трудового договора. При оформлении приказа (распоряжения) о приеме работника на работу указываются наименование структурного подразделения, должность (специальность, профессия), срок испытания, если работнику устанавливается испытание при приеме на работу, а также условия приема на работу и характер предстоящей работы (по совместительству, в порядке перевода из другой организации, для замещения временно отсутствующего работника, для выполнения определенной работы и др.). При заключении с работником трудового договора на неопределенный срок в реквизитах "Дата" (форма N Т-1) строка (графа) "по" не заполняется. Подписанный руководителем организации или уполномоченным на это лицом приказ (распоряжение) объявляется работнику под расписку. На основании приказа (распоряжения) работником кадровой службы вносится запись в трудовую книжку о приеме работника на работу и заполняются соответствующие сведения в личной карточке, а в бухгалтерии открывается лицевой счет работника (форма N Т-54 или N Т-54а).
Характеристики:
|
Т-1. |
|
А4 |
|
Бланк. |
|
Бумага газетная плотность 48.8 г/м2 |
|
0.00 кг |
|
0.00000520 шт/м3 |
|
297.00мм x 210.00мм |
|
Издательство "Ивановобланкиздат" |
|
Россия, г. Иваново |
